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La muerte de Hilaria Encarnación, una bebé indígena de tres meses de edad a causa de Covid-19 en los campos chileros de Aguascalientes, ocurrida el 12 de agosto, sería un número más si el Centro de Derechos Humanos de La Montaña de Guerrero, Tlachinollan, no detallara la situación de emergencia en La Montaña por la diáspora laboral agudizada durante la pandemia. Recién nació en Calpanapa, municipio de Coachapa El Grande, Guerrero, cuando viajó junto con sus padres y abuelos a los campos agrícolas para el corte de chile jalapeño.

Monterrey, NL. El outsourcing se ha incrementado en Nuevo León; entre el 2014 y el 2019 su participación respecto al empleo creció del 20.6% al 22%, y para el 2019 se contabilizaron 396,130 trabajadores en este esquema, es decir, 37.21% más que en el 2014, de acuerdo con los Censos Económicos, del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).

Cerca de 90,000 empleados de maquiladoras corren peligro, todos los días, cuando viajan al trabajo y a casa. Sus empleadores contratan los servicios de transporte irregular porque es más barato. Y el Ayuntamiento de Tijuana permite que este circule. 

Ciudad Juárez, Chih., Empresas maquiladoras de Ciudad Juárez se encuentran en un proceso de restructuración de su plantilla laboral, pero solamente contratan a personas que no tengan comorbilidades a la pandemia de Covid-19; es decir, que no sean obesas, hipertensas o diabéticas, informó Pedro Chavira, presidente de Industria de Exportación (Index Juárez) que aglutina a 326 empresas de ese tipo.

Durante la actual contingencia sanitaria por el Covid-19, los menores de edad que trabajan son el sector ocupado más vulnerable, pues no cuentan con las medidas sanitarias correspondientes para prevenir contagios por esa enfermedad, de acuerdo con el Segundo Observatorio de Trabajo, elaborado por la organización Acción Ciudadana Frente a la Pobreza.

La voz del hombre al otro lado de la línea se tornó en un susurro, como preparándose a decir un secreto: “Le voy a explicar cómo trabajamos. Nosotros damos una garantía de 6 meses, esto es para que ustedes prueben a la persona. Si por alguna circunstancia requiere cambiarla, a lo mejor no hubo química o no le pareció. Nosotros lo que hacemos con eso de la garantía es cambiarla”, explicó “A”, sobre el trabajo doméstico que publicita la agencia para la que trabaja. La dinámica es simple para quien busca en internet contratar este tipo de servicio en la Ciudad de México, durante el confinamiento por el virus Covid-19.

El trabajo infantil es una consecuencia de una suma de factores complejos de la combinación de pobreza, violencia, marginación, desigualdad, falta de acceso a oportunidades de salud, educación y fenómenos culturales en donde los niños y niñas se vuelven actores importantes para el sustento familiar, destacó el organismo no gubernamental Mayama

Coparmex ha iniciado una serie de acciones encaminadas a crear conciencia entre los empresarios sobre la situación y cómo ir avanzando hacia una comunidad laboral más justa.

Padres y madres deben de compartir derechos y obligaciones dentro del hogar y en el cuidado de los hijos, establecen las reformas aprobadas por la 60 Legislatura mexiquense

La Economía feminista observa un sistema económico que se construye sobre las desigualdades de género en sus múltiples aspectos socioeconómicos, el trabajo de las mujeres es infravalorado en tiempo, valor monetario y en estadísticas laborales, sin embargo, la globalización y la feminización de la fuerza laboral, marcan nuevas tendencias favorables para las mujeres. 

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