Miércoles, 28 Octubre 2020

El presidente Andrés Manuel López Obrador anunció que su gobierno presentará una iniciativa para acabar con los abusos laborales y fiscales cometidos a través de la figura del outsourcing, ya sea mediante su regulación o desapareciéndola. Para ejemplificar la conducta de las empresas dedicadas a manejar las nóminas de terceros, el mandatario señaló que a finales de año cientos de miles de trabajadores son dados de baja del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y que estos puestos laborales se recuperan en enero o febrero, maniobra mediante la cual sus empleadores les niegan el pago del aguinaldo y les impiden acumular antigüedad. De acuerdo con López Obrador, la situación actual es producto de la reforma laboral aprobada en las postrimerías del sexenio de Felipe Calderón, cuyo sentido fue dar facilidades para violar los derechos de los trabajadores.

El objetivo de la reforma a los esquemas de subcontratación (outsourcing) es evitar que se “burle” de nuevo la ley, señaló el presidente Andrés Manuel López Obrador. Aunque el martes pasado anunció el envío de una iniciativa para “desaparecer” la figura de contratación por terceros, ayer informó que se analiza el alcance del cambio, frente a una evasión fiscal, por dicha vía, “muy superior” a 21 mil millones de pesos.

Durante el confinamiento por la emergencia sanitaria, el gobierno de la Ciudad de México identificó a 103 empresas dedicadas a la subcontratación, práctica que es mejor conocida como outsourcing, las cuales dieron de baja a mil 900 trabajadores ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

Integrantes del Sindicato Único de Trabajadores de la Agencia de Noticias del Estado Mexicano (SutNotimex) montaron una ofrenda en la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), donde piden la solución a las demandas de su huelga, que lleva más de ocho meses, entre las que están la reinstalación de 241 trabajadores despedidos.

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HERMOSILLO, SON.- Invita secretario del Trabajo al Sindicato a reiniciar el diálogo con la empresa porque siempre será ésta la mejor vía para solucionar los conflictos que en estos momentos no le hacen bien a nadie.

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La política de salarios mínimos se mantendrá y al final del sexenio se espera llegue a los 214.07 pesos diarios, es decir 6,511.30 pesos mensuales, monto que “corresponde a cubrir las necesidades básicas de un individuo y un dependiente económico”.

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Jueves, 29 Octubre 2020 11:50

Pide OIT proteger a trabajadores remotos

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) recomendó elaborar reglamentaciones en torno del home office que incluyan flexibilidad de horarios y reembolso de los gastos en los que incurren los empleados.

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 “Va a ser otro tema polémico, lo adelanto, como el de los fideicomisos, pero tenemos que limpiar, no podemos ser cómplices de la corrupción, encubridores. Si un ciudadano, pero más un servidor público, sabe que una empresa de estas factureras o de outsourcing está defraudando a la hacienda pública y no lo denuncia y no hace nada pues es un encubridor. Yo no quiero ser, pasar a la historia como encubridor, como tapadera, como cómplice de la corrupción”, expresó el Presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, en conferencia matutina.

El próximo viernes autoridades de la Procuraduría Fiscal, del Servicio de Administración Tributaria (SAT), del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS), presentarán un informe sobre la subcontratación poniendo énfasis en las afectaciones que ello significa para los trabajadores y para la hacienda pública, que supera los 21,000 millones de pesos de daño al fisco.

El plan de eliminar el outsourcing que anunció el presidente Andrés Manuel López Obrador busca acabar con las empresas que abusaron y operaron de forma ilegal con esta práctica; sin embargo, preocupa que se sobrerregule la actividad y genere un mayor empleo informal en el país, coincidieron expertos.

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