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Domingo, 11 Julio 2021

Para cumplir con la Reforma Laboral de 2019 y el apartado laboral del T-MEC, los sindicatos deben someter a votación de los trabajadores sus contratos colectivos para su legitimación

Publicado en Reforma laboral

La orden de captura contra el expresidente de Interjet, Miguel Alemán Magnani, aumenta la incertidumbre entre los trabajadores que desde hace seis meses suspendieron labores por el impago de salarios

Publicado en Sindicatos

El compromiso es garantizar el trabajo incluyente, digno y seguro, con el propósito de tener un mejor desarrollo

Publicado en Información General

Implementación de acuerdos de trabajo flexible; apoyo a los padres y madres que trabajan con opciones seguras y apropiadas para el cuidado de la niñez en el contexto de Covid-19 y permitir a trabajadoras ausentarse del trabajo para atender la protección de un miembro de la familia, son acciones que se deben darse para evitar la injusticia laboral sobre las mujeres, afirma la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Publicado en Información General
Lunes, 12 Julio 2021 11:49

Semáforo del trabajo: EN ROJO

De 75 millones de personas en edad y condición de trabajar, solo 9 millones tienen trabajo con condiciones decentes mínimas. 35.3 millones, casi la mitad, tienen trabajo, pero precario. Y 24.6 millones ni trabajo tienen. El semáforo del trabajo está en ROJO, y requiere cambios sustanciales para pasar a verde.

Publicado en Reforma laboral
Lunes, 12 Julio 2021 11:46

La subcontratación laboral

El 24 de abril de 2021 quedó prohibida la subcontratación laboral en México

La reforma laboral pone candados más estrictos a la subcontratación mejorando las condiciones de trabajadores en todos los sectores

Publicado en Reforma laboral

Para avanzar más rápido en la legitimación de contratos, sugieren reorganizar el cronograma de consultas y enfocarse en sectores prioritarios del T-MEC; algunas recomendaciones como la asignación de fondos a sindicatos para su organización transfronteriza generaron desacuerdos.

Expertos indican que va a llevar una década aplicar los ajustes legales

Publicado en Reforma laboral

La tristemente celebre CTM cumplió el pasado 24 de febrero 85 años y desde 1941 a la fecha su misión y razón de ser ha sido el arma gubernamental y empresarial para mantener antidemocráticamente controlados y tergiversados los derechos del trabajador mexicano.

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Del hilo @MasreformasMx

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