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16 preguntas clave para transitar hacia nuevos modelos de trabajo pospandemia
Antes de la pandemia, las empresas consideraban estrategias relacionadas con el futuro del trabajo como tácticas de supervivencia en caso de una crisis.
Desocupación e informalidad afectan a la mujer
En México persisten serios problemas de exclusión laboral y se acentúan más en el sector femenino, por tanto es imperativo que las políticas públicas apoyen a las mujeres con deducciones fiscales y mayor apertura a créditos productivos con la visión y valor de emprender.
Migración aumentará ingresos por 1.5 mil mdd
Estados Unidos tendría un gran benefició económico al aprobar la Ley de Ciudadanía, opinan expertos
Autopartistas rehúyen a sindicalización: CTM
Leobardo Soto, líder cetemista del sector automotriz en Puebla, aseguró que la CTM inició una serie de capacitaciones para cumplir con las legitimaciones y con los procesos que garanticen la democracia sindical.
STPS convoca a empresarios de Jalisco y Nayarit al programa Jóvenes Construyendo el Futuro
La Secretaría de Trabajo y Previsión Social convocó al sector empresarial de Nayarit y Jalisco a formar parte del programa Jóvenes Construyendo el Futuro para “abonar a la reactivación económica de la región”. Éste cuenta con 10 mil becas de capacitación disponibles para aprendices.
2.5 millones de empleados ‘outsourcing’ migraron a patrones reales: IMSS
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) informó que alrededor del 50 por ciento de los cinco millones de trabajadores de empresas de outsourcing o de subcontratación, ya migraron a patrones reales, lo cual significó un aumento salarial de 12 por ciento, al pasar de 469.8 a 525.4 pesos en promedio.
Se intensifican campañas para nueva votación de sindicato de GM en Silao
De visita en México, el líder sindical Jerry Dias expuso que su objetivo principal es alentar a los más de 6,000 trabajadores actuales a votar debidamente en el proceso de legitimación del contrato, exigiendo sus derechos de votación y de libertad sindical.
Pandemia redujo en 10%, en promedio, el nivel de los salarios en México
Según el Coneval, el ingreso de quienes tienen un trabajo subordinado pasó de 3,044 pesos a 2,731 pesos mensuales, en promedio, una baja mayor a la de quienes laboran por cuenta propia.
Ensamble automotriz cae a su peor nivel en 14 meses
En Julio bajó 26.5% a 221,843 automóviles
Detrás del retroceso está el recrudecimiento del desabasto de componentes electrónicos, a pesar de que el pronóstico original era que la escasez cediera en la segunda mitad del año
Aumenta 12% el salario de 2.5 millones de trabajadores que salieron del outsourcing
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) informó que 50 por ciento de los 5 millones de trabajadores de empresas de outsourcing o subcontratación ya migraron a patrones reales, lo cual significó un aumento salarial de 12 por ciento, al pasar de 469.8 a 525.4 pesos en promedio.